Capítol I. La denominació, els fins i el domicili
Article 1.- Denominació:
Amb la denominació Associació XARXA ALUMNI PENYAFORT-MONTSERRAT-LLULL es constitueix aquesta entitat, que regula les seves activitats d’acord amb el que estableix la Llei 4/2008, de 24 d’abril, del llibre tercer del Codi civil de Catalunya, relatiu a les persones jurídiques; la Llei orgànica 1/2002, de 22 de març, reguladora del dret d’associació, i els presents estatuts.
Article 2.- Objecte:
Els fins de l’associació són:
Per aconseguir les seves finalitats, l’associació realitza les activitats següents:
En queda exclòs tot ànim de lucre.
L’associació no tindrà caràcter polític ni estarà vinculada a cap altra associació en els estatuts de la qual existeixi una remissió a orientacions polítiques de tipus partidista. Tampoc servirà de plataforma personalista o corporativa de la Junta Directiva.
Article 3.- Domicili social:
1. El domicili de l’associació s’estableix al Col·legi Major Universitari Penyafort-Montserrat-Llull, en la seva seu radicada a Barcelona, avinguda Diagonal, núm. 639-641, 08028.
2. Les funcions d’aquesta associació s’exerceixen majoritàriament a Catalunya i podrà establir les delegacions que consideri oportunes i necessàries per al desenvolupament de les seves activitats.
Capítol II. Els membres de l’associació i els seus drets i obligacions
Article 4.- De la condició i classes de membres:
Poden formar part de l’associació totes les persones que hagin estat col·legials del Col·legi Major Universitari Penyafort-Montserrat-Llull i que de manera lliure i voluntària, tinguin interès en les seves finalitats.
1. Els candidats a ser membre de l’associació han de complir els requisits següents:
Cal que tinguin capacitat d’obrar.
Si són menors en edats compreses entre els 14 i els 18 anys i no estan emancipats, necessiten el consentiment dels pares o tutors per ser socis de ple dret, amb dret de vot a les assemblees generals, i no poden ser elegits membres de la Junta Directiva.
Els menors de 14 anys poden adquirir la condició de soci i exercir els drets derivats d’aquesta condició per mitjà dels seus representants legals.
Per integrar-se a l’associació cal presentar una sol·licitud per escrit o per mitjans telemàtics a la Junta Directiva, la qual prendrà una decisió sobre la petició en la primera reunió que tingui lloc i la comunicarà a l’assemblea general més immediata.
2. Els membres podran ser Regulars, d’Honor i Júniors Juvenils.
Article 5.- Dels membres Regulars:
Són membres regulars tots els membres de l’associació no inclosos a les categories d’Honor i Juvenils.
Article 6.- Dels membres d’Honor:
Són membres d’Honor aquelles persones que, gaudint o no de la condició de membre de l’associació, es facin mereixedores d’aquesta distinció per raó de la seva trajectòria personal o professional. El nomenament dels membres d’Honor s’iniciarà a petició escrita d’un mínim de 5 membres de l’associació. La Junta Directiva aprovarà el nomenament per unanimitat; en cas que no hi hagués unanimitat se sotmetrà la decisió a la consideració de la següent Assemblea General.
Article 7.- Dels membres Júniors:
Són membres Júniors aquells associats que estiguin residint al Col·legi Major Universitari Penyafort-Montserrat-Llull i estiguin cursant l’últim any dels seus estudis universitaris. Un cop abandonin el Col·legi passaran automàticament (excepte petició expressa en contra) a ser membres regulars amb les mateixes condicions que aquests.
Article 8.- Dels drets dels membres de l’associació:
Són drets dels membres de l’associació:
1. Assistir amb veu i vot a les reunions de l’Assemblea General.
2. Elegir o ser elegits per als llocs de representació o per exercir càrrecs directius.
3. Exercir la representació que se'ls confereixi en cada cas.
4. Intervenir en el govern i les gestions, en els serveis i les activitats de l'associació, d'acord amb les normes legals i estatutàries.
5. Exposar a l'Assemblea i a la Junta Directiva tot el que considerin que pugui contribuir a fer més plena la vida de l'associació i més eficaç la realització dels objectius socials bàsics.
6. Sol·licitar i obtenir explicacions sobre l'administració i la gestió de la Junta Directiva o dels mandataris de l'associació.
7. Ser escoltats prèviament a l'adopció de mesures disciplinàries.
8. Rebre informació sobre les activitats de l'associació.
9. Fer ús dels serveis comuns que l'associació estableixi o tingui a la seva disposició.
10. Formar part dels grups de treball.
11. Tenir un exemplar dels estatuts.
12. Consultar els llibres de l'associació.
Article 9.- Dels deures dels membres de l’associació:
Són deures dels membres de l'associació:
1. Comprometre's amb les finalitats de l'associació i participar activament per assolir-les.
2. Contribuir al sosteniment de l'associació amb el pagament de quotes, derrames i altres aportacions econòmiques fixades pels estatuts i aprovades d'acord amb aquests.
3. Complir la resta d'obligacions que resultin de les disposicions estatutàries.
4. Acatar i complir els acords vàlidament adoptats pels òrgans de govern de l'associació.
Article 10.- De la pèrdua de la condició de membre:
Són causes per ser donat de baixa de l'associació:
1. Que ho decideixi la persona interessada, que ha de comunicar per escrit o per mitjans telemàtics a la Junta Directiva la seva decisió.
2. No satisfer les quotes fixades.
3. No complir les obligacions estatutàries.
Capítol III. L'Assemblea General
Article 11.- De l’Assemblea General:
1. L'Assemblea General és l'òrgan sobirà de l'associació; els seus membres en formen part per dret propi i irrenunciable.
2. Els membres de l'associació, reunits en Assemblea General legalment constituïda, decideixen per majoria els assumptes que són competència de l'Assemblea.
3. Tots els membres queden subjectes als acords de l'Assemblea General, incloent-hi els absents, els qui en discrepen i els presents que s'han abstingut de votar.
Article 12.- De les facultats de l’Assemblea General:
L'Assemblea General té les facultats següents:
a) Aprovar, si escau, la gestió de l’òrgan de govern, el pressupost i els comptes anuals.
b) Elegir i separar els membres de l'òrgan de govern i controlar-ne l'activitat.
c) Modificar els estatuts.
d) Acordar la forma i l’import de les contribucions al finançament de l’associació o al pagament de les seves despeses, incloent-hi les aportacions al patrimoni de l’associació.
e) Acordar la transformació, la fusió, l’escissió o la dissolució de l’associació.
f) Acordar l’ingrés i la baixa en federacions o confederacions i unions d’associacions.
g) Sol·licitar la declaració d’utilitat pública.
h) Aprovar el reglament de règim intern i les seves modificacions.
i) Conèixer les sol·licituds presentades per ser soci, i també les altes i les baixes degudes a una raó diferent de la separació definitiva.
j) Ratificar, si escau, les baixes disciplinàries i les altres sancions imposades per la Junta Directiva per faltes molt greus.
k) Resoldre sobre les qüestions que no estiguin expressament atribuïdes a cap altre òrgan de l’associació. La relació de les facultats que es fa en aquest article té un caràcter merament enunciatiu i no limita les atribucions de l’Assemblea General.
Article 13.- Celebració de l’Assemblea General:
1. L'Assemblea General es reuneix en sessió ordinària com a mínim un cop l'any, dins dels sis mesos següents a la data de tancament de l’exercici econòmic.
2. L'òrgan de govern pot convocar l'assemblea general amb caràcter extraordinari sempre que ho consideri convenient, i ho ha de fer quan ho sol·liciti un 10 % dels socis; en aquest cas, l'assemblea ha de tenir lloc dins el termini de trenta dies a comptar de la sol·licitud.
Article 14.- De la convocatòria de l’Assemblea General:
1. L'Assemblea és convocada per l'òrgan de govern mitjançant una convocatòria que ha de contenir, com a mínim, l'ordre del dia, el lloc, la data i l'hora de la reunió.
2. La convocatòria s'ha de comunicar quinze dies abans de la data de la reunió, individualment i mitjançant un escrit dirigit a l’adreça electrònica que consti en la relació actualitzada de socis que ha de tenir l'associació.
3. Les reunions de l'Assemblea General, les presideix el president de l'associació. Si no hi és, l'han de substituir, successivament, el vicepresident o el vocal de més edat de la Junta. Hi ha d'actuar com a secretari qui ocupi el mateix càrrec a la Junta Directiva.
4. El secretari estén l'acta de cada reunió, que ha de signar juntament amb el president. Hi ha de figurar un extracte de les deliberacions, el text dels acords adoptats, el resultat numèric de les votacions i la llista de les persones assistents.
Al començament de cada reunió de l'Assemblea General es llegeix l'acta de la sessió anterior a fi que s'aprovi o s'esmeni. Cinc dies abans, de tota manera, l'acta i qualsevol altra documentació ha d'estar a disposició dels socis a qui els serà remesa a la seva adreça electrònica i també estarà disponible a la pàgina web de l’associació, si és el cas.
Article 15.- De la constitució de l’Assemblea General:
1. L'Assemblea General es constitueix vàlidament sigui quin sigui el nombre de persones associades presents o representades.
2. L’assistència a l’Assemblea General podrà ser presencial o bé mitjançant sistemes telemàtics o virtuals. En el cas d’assistència per mitjans telemàtics o virtuals, aquests hauran de permetre la correcta identificació de l’associat assistent, així com que els associats tinguin notícia en temps real del desenvolupament de l’Assemblea General i garanteixin la intervenció dels associats en l’Assemblea General també en temps real.
3. El 10 % dels socis poden sol·licitar a l'òrgan de govern la inclusió en l'ordre del dia d'un o més assumptes per tractar. En el cas que ja s'hagi convocat l'Assemblea, poden fer-ho dins el primer terç del període comprès entre la recepció de la convocatòria i la data en què aquest òrgan s’ha de reunir. L’assemblea únicament pot adoptar acords respecte als punts inclosos en l'ordre del dia, llevat que s’hagi constituït amb caràcter universal o que els acords es refereixin a la convocatòria d’una nova assemblea general.
Article 16.- De l’adopció d’acords:
1. En les reunions de l'Assemblea General, correspon un vot a cada membre de l'associació.
2. Els acords es prenen per majoria simple de vots dels socis presents o representats. La representació haurà de constar de forma indubitada, ja sigui per escrit o bé per mitjans telemàtics i s’haurà de comunicar a la Junta Directiva en un termini de 2 dies d’anticipació a la celebració de l’Assemblea General.
3. Per adoptar acords sobre la modificació dels estatuts, la dissolució de l'associació, la constitució d'una federació, confederació o unió amb associacions similars o la integració en una de ja existent, i la disposició o alienació de béns, es requereix una majoria qualificada dels socis presents o representats (els vots afirmatius superen la meitat dels emesos). En qualsevol cas, l'elecció de la Junta Directiva, si es presenten diverses candidatures, es fa per acord de la majoria simple o relativa dels socis presents o representats (més vots a favor que en contra).
4. Les candidatures que es presenten formalment tenen dret a una còpia de la llista dels socis i dels seus domicilis i adreces de correu electrònic, sempre que se n’hagi obtingut l’autorització expressa.
Capítol IV. La Junta Directiva
Article 17.- De la Junta Directiva:
1. La Junta Directiva regeix, administra i representa l'associació. Aquest òrgan estarà integrat per un mínim de quatre (4) membres i un màxim de vuit (8) membres. Componen la Junta Directiva el president, el vicepresident o els vicepresidents, el secretari, el tresorer i els vocals, càrrecs que han de ser exercits per persones diferents.
2. La Junta Directiva triarà entre els seus membres qui ha d’ocupar cada un dels càrrecs. L’elecció es realitzarà per majoria entre els propis membres de la Junta Directiva. En cas d’empat, es procedirà a un sorteig entre els interessats per a la determinació de la persona que ha d’ocupar el càrrec litigiós.
3. L'elecció dels membres de la Junta Directiva es fa per votació de l'Assemblea General. Les persones elegides entren en funcions després d'haver acceptat el càrrec. Els candidats a formar part de la Junta Directiva han de reunir els requisits següents:
Ser associats Regular o d’Honor i majors d’edat amb ple ús dels drets civil.
No estar suspesos els seus drets d’associat al moment de la convocatòria.
Ser associats durant el termini d’un any amb anterioritat al moment de la convocatòria (a excepció de les Juntes Directives que s’elegeixin al moment de la constitució de l’associació o en un termini inferior a l’any des de la seva constitució).
4. El nomenament i el cessament dels càrrecs s’han de comunicar al Registre d’Associacions mitjançant un certificat, emès pel secretari sortint amb el vistiplau del president sortint, que ha d’incloure també l’acceptació de les persones que passen a ocupar aquests càrrecs.
5. Els membres de la Junta Directiva exerceixen el càrrec gratuïtament.
Article 18.- Dels membres de la Junta Directiva:
1. Els membres de la Junta Directiva exerceixen el càrrec durant un període de dos anys, sense perjudici que puguin ser reelegits.
2. El cessament dels càrrecs abans d'extingir-se el termini reglamentari del seu mandat pot esdevenir-se per:
a) mort o declaració d’absència
b) incapacitat o inhabilitació
c) renúncia notificada a l’òrgan de govern
d) separació acordada per l’Assemblea General
e) qualsevol altra causa que estableixin la llei o els estatuts.
3. Les vacants que es produeixin a la Junta Directiva s'han de cobrir en la primera reunió de l'Assemblea General que tingui lloc. Mentrestant, un membre de l'associació pot ocupar provisionalment el càrrec vacant.
Article 19.- De les facultats de la Junta Directiva:
1. La Junta Directiva té les facultats següents:
a) Representar, dirigir i administrar l'associació de la manera més àmplia que reconegui la Llei; així mateix, complir les decisions preses per l'Assemblea General, d'acord amb les normes, instruccions i directrius que aquesta Assemblea estableixi.
b) Prendre els acords que calgui en relació amb la compareixença davant dels organismes públics i per exercir tota mena d'accions legals i interposar els recursos pertinents.
c) Proposar a l'Assemblea General la defensa dels interessos de l'associació.
d) Proposar a l'Assemblea General la defensa de l'establiment de les quotes que els membres de l'associació han de satisfer.
e) Convocar les assemblees generals i controlar que es compleixin els acords que s'hi adoptin.
f) Presentar el balanç i l'estat de comptes de cada exercici a l'Assemblea General perquè els aprovi, i confeccionar els pressupostos de l'exercici següent.
g) Contractar els empleats que l'associació pugui tenir.
h) Inspeccionar la comptabilitat i preocupar-se perquè els serveis funcionin amb normalitat.
i) Establir grups de treball per aconseguir de la manera més eficient i eficaç els fins de l'associació, i autoritzar els actes que aquests grups projectin dur a terme.
j) Nomenar els vocals de la Junta Directiva que s'hagin d'encarregar de cada grup de treball, a proposta dels mateixos grups.
k) Dur a terme les gestions necessàries davant d'organismes públics, entitats i altres persones, per aconseguir:
subvencions o altres ajuts
l'ús de locals o edificis que puguin arribar a ser un lloc de convivència i comunicació i també un centre de recuperació ciutadana
l) Obrir comptes corrents i llibretes d'estalvis a qualsevol establiment de crèdit o d'estalvi i disposar dels fons que hi hagi en aquest dipòsit. La disposició dels fons es determina en el Capítol X.
m) Resoldre provisionalment qualsevol cas que no hagin previst els estatuts i donar-ne compte en la primera reunió de l’Assemblea General.
n) Qualsevol altra facultat que no estigui atribuïda d'una manera específica a cap altre òrgan de govern de l'associació o que li hagi estat delegada expressament.
Article 20.- De la convocatòria i periodicitat de les sessions de la Junta Directiva:
1. La Junta Directiva, convocada prèviament amb una antelació mínima de dos dies pel president o per la persona que l’hagi de substituir, s'ha de reunir en sessió ordinària amb la periodicitat que els seus membres decideixin, que en cap cas no pot ser inferior a una vegada cada trimestre.
2. S'ha de reunir en sessió extraordinària quan el president la convoqui amb aquest caràcter o bé si ho sol·licita un terç dels membres que la componen. En el cas de sol·licitud per part d’un terç dels membres que la componen, la Junta Directiva haurà de ser convocada en el termini de 7 dies des de que s’hagi formulat la sol·licitud.
Article 21.- De la celebració de les sessions de la Junta Directiva:
1. La Junta Directiva queda constituïda vàlidament si s’ha convocat amb antelació i hi ha un quòrum de la meitat més un dels seus membres.
2. Els membres de la Junta Directiva estan obligats a assistir a totes les reunions que es convoquin, ja sigui de forma presencial o bé per mitjans telemàtics, encara que, per causes justificades, poden excusar-se'n. L'assistència del president o del secretari o bé de les persones que els substitueixin hi és necessària sempre.
3. La Junta Directiva pren els acords per majoria simple de vots dels assistents.
Article 22.- De la delegació de facultats de la Junta Directiva:
1. La Junta Directiva pot delegar alguna de les seves facultats en una o diverses comissions o grups de treball si compta, per fer-ho, amb el vot favorable de dos terços del seus membres.
2. També pot nomenar, amb el mateix quòrum, un o uns quants mandataris per exercir la funció que els confiï amb les facultats que cregui oportú conferir-los en cada cas.
3. No són delegables la formulació dels comptes ni els actes que hagi d’autoritzar o aprovar l’Assemblea General.
Article 23.- Del registre dels acords de la Junta Directiva:
1. Els acords de la Junta Directiva s'han de fer constar en el llibre d'actes i els han de signar el secretari i el president.
2. En iniciar-se cada reunió de la Junta Directiva, s'ha de llegir l'acta de la sessió anterior perquè s'aprovi o es rectifiqui, si és procedent.
Capítol V. La presidència i la vicepresidència
Article 24.- De la presidència:
1. Són pròpies de la presidència les funcions següents:
a) Dirigir i representar legalment l'associació, per delegació de l'Assemblea General i de la Junta Directiva.
b) Presidir i dirigir els debats, tant de l'Assemblea General com de la Junta Directiva.
c) Emetre un vot de qualitat decisori en els casos d'empat.
d) Establir la convocatòria de les reunions de l'Assemblea General i de la Junta Directiva.
e) Visar les actes i els certificats confeccionats pel secretari de l'associació.
f) Les atribucions restants pròpies del càrrec i les delegades per l'Assemblea General o la Junta Directiva.
2. El president és substituït, en cas d'absència o malaltia, pel vicepresident o bé el vocal de més edat de la Junta, per aquest ordre.
Capítol VI. La vicepresidència
Article 25.- De la vicepresidència:
El vicepresident o els vicepresidents duran a terme les gestions que els siguin expressament encomanades o delegades pel president. Així mateix, el vicepresident primer i en darrer terme el vicepresident segon exerciran la seva substitució per raó de malaltia, absència no ocasional o vacant.
Capítol VII. La tresoreria i la secretaria
Article 26.- De la tresoreria:
El tresorer té com a funció la custòdia i el control dels recursos de l'associació, com també l'elaboració del pressupost, el balanç i la liquidació de comptes. Porta un llibre de caixa. Signa els rebuts de quotes i altres documents de tresoreria. Paga les factures aprovades per la Junta Directiva, les quals han de ser visades prèviament pel president, i ingressa el que sobra en dipòsits oberts en establiments de crèdit o estalvi.
Article 27.- De la secretaria:
El secretari ha de custodiar la documentació de l'associació, aixecar, redactar i signar les actes de les reunions de l'Assemblea General i la Junta Directiva, redactar i autoritzar els certificats que calgui lliurar, i també portar el llibre de registre de socis.
Capítol VIII. Els vocals i les comissions o grups de treball
Article 28.- Dels vocals:
Correspon als vocals l’exercici de les funcions que individualment els siguin assignades per la Junta Directiva.
Article 29.- De les comissions o grups de treball
1. La creació i constitució de qualsevol comissió o grup de treball, l'han de plantejar els membres de l'associació que vulguin formar-los, que n'han d'informar la Junta Directiva i explicar les activitats que es proposen dur a terme.
2. La Junta Directiva ha d’aprovar la creació i constitució de les comissions o grups de treball i s'ha d’ocupar d'analitzar-les i un cop a l’any ha de rebre de les persones que se n’encarreguin un informe detallat de les seves actuacions.
Capítol IX. El procediment electoral
Article 30.- Del caràcter d’elecció:
Els càrrecs de la Junta Directiva seran proveïts mitjançant sufragi lliure i igual entre els associats.
Article 31.- Dels associats electors:
Són electors tots els associats que es trobin en ple exercici dels seus drets com a associats al temps de la convocatòria o de presentació de candidatures.
Article 32.- De les fases del procediment electoral:
1. El procediment electoral s’ajustarà a les fases següents:
Convocatòria de les eleccions i aprovació del cens electoral.
Presentació i proclamació de candidatures.
Elecció, escrutini i proclamació de resultats.
2. Entre la data de convocatòria d’eleccions i la de celebració hauran de transcórrer un mínim de trenta dies hàbils i un màxim de seixanta.
Article 33.- De la convocatòria d’eleccions:
1. La convocatòria d’eleccions, així com la data de celebració d’aquelles, hauran de quedar compreses dins dels darrers sis mesos de finalització del mandat de la Junta Directiva.
2. La convocatòria es farà pública mitjançant exposició en el local social o en la pàgina web de l’associació si és el cas, així mateix es remetrà a l’adreça electrònica de cada un dels associats.
Article 34.- Del contingut de la convocatòria:
1. La convocatòria d’eleccions haurà d’especificar, en tot cas, les circumstàncies següents:
Nombre de llocs i càrrecs a proveir de la Junta Directiva.
Condicions per ser elector i candidat.
Termini d’exposició pública del cens electoral i reclamacions.
Data de celebració d’eleccions.
Forma d’acreditació dels associats electors.
2. Durant el període d’eleccions, la Junta Directiva disposarà la constitució de la Junta Electoral i la formació dels membres que hauran d’integrar-la amb el nomenament per sorteig de 3 associats i 3 associats més amb funcions de suplència.
3. Els associats designats per la Junta Directiva podran renunciar a formar part de la Junta Electoral de manera justificada i per escrit. En cas de que la seva renúncia sigui acceptada, seran substituïts per associats suplents i per ordre.
Article 35.- De la constitució de la Junta Electoral:
1. Els membres designats per a la formació de la Junta Electoral procediran a la formal constitució d’aquesta i a la presa de possessió de llurs càrrecs dins els cinc dies següents a la seva designació per la Junta Directiva.
2. En el mateix acte de constitució s’elegirà d’entre ells qui haurà de dur a terme les funcions de Presidència i de Secretaria de la Junta Electoral, la resta de membres exerciran les funcions de vocalia.
Article 36.- De les funcions de la Junta Electoral:
Constitueixen funcions de la Junta Electoral, les següents:
a).- Conèixer i resoldre les reclamacions que presentin els associats respecte al cens o les llistes electorals.
b).- L’admissió o el refús de les candidatures i la seva proclamació.
c).- Decidir sobre qualsevol incident que sorgeixi en el curs del procés electoral.
d).- Conèixer i resoldre les reclamacions que presentin els associats o candidats en qualsevol fase del procés electoral.
e).- Fer públics els resultats i notificar-los de forma fefaent i en els tres dies hàbils següents a la Junta Directiva.
Article 37.- Dels mitjans d’impugnació:
1. Qualsevol impugnació haurà de ser interposada en el termini de tres dies hàbils a comptar des de l’endemà d’haver-se produït el fet que la motivi. La Junta Electoral resoldrà les impugnacions i les reclamacions dins els tres dies hàbils posteriors a la seva formulació.
2. Contra l’acord de la Junta Electoral es podrà interposar recurs davant de la Junta Directiva en el termini de tres dies hàbils.
Article 38.- De la presentació de candidatures:
1. Els associats, amb els requisits establerts estatuàriament, poden presentar la seva candidatura a formar part de la Junta Directiva. Les candidatures s’han de presentar per escrit o per via telemàtica fent-hi constar el nom i cognoms de l’associat candidat.
2. Entre la data de proclamació de candidatures i la celebració d’eleccions haurà de transcórrer un mínim de quinze dies.
3. Les votacions seran secretes i es realitzaran per mitjà de butlleta en la qual es farà constar, per ordre de preferència, els candidats escollits, fins a un màxim de vuit (8).
4. Seran elegits membres de la Junta Directiva els candidats que més vots hagin obtingut, fins a un màxim de vuit (8).
Article 39.- Dels efectes de la falta de candidats: Si les candidatures presentades fossin inferiors a quatre (4), la Junta Electoral suspendrà les eleccions i en donarà notícia a la Junta Directiva als efectes de que convoqui una Assemblea General el termini màxim d’un mes des de la recepció de la notificació per part de la Junta Electoral.
Article 40.- De la presa de possessió dels candidats elegits:
Els candidats elegits prendran possessió dels seus càrrecs dins els quinze dies següents a la data de celebració de les eleccions.
Capítol X. El règim econòmic
Article 41.- Dels recursos econòmics de l’associació:
Els recursos econòmics de l'associació es nodreixen de:
a) les quotes que fixa l'Assemblea General per als seus membres
b) les subvencions oficials o particulars
c) les donacions, les herències o els llegats
d) les rendes del patrimoni mateix o bé d'altres ingressos que puguin obtenir-se
Article 42.- De les obligacions econòmiques dels socis:
1. Tots els membres de l'associació tenen l'obligació de sostenir-la econòmicament, mitjançant quotes o derrames, de la manera i en la proporció que determini l'Assemblea General a proposta de la Junta Directiva.
2. Els membres d’Honor estaran exempts del pagament de quotes.
3. Els membres Juvenils el primer any pagaran només la quota d’inscripció i quedaran exempts del pagament de la quota anual fins que s’integrin a l’associació com a membres Regulars.
4. L'Assemblea General pot establir quotes d'ingrés, quotes periòdiques mensuals —que s'han d’abonar per mesos, trimestres o semestres, segons el que disposi la Junta Directiva— i quotes extraordinàries.
Article 43.- De l’exercici econòmic:
L'exercici econòmic coincideix amb l'any natural i queda tancat el 31 de desembre.
Article 44.- Del funcionament dels comptes corrents o llibretes d’estalvis:
1. En els comptes corrents o llibretes d'estalvis obertes en establiments de crèdit o d'estalvi, hi han de figurar les signatures del president, el tresorer i el secretari.
2. Per poder disposar dels fons n'hi ha prou amb dues firmes, una de les quals ha de ser la del tresorer o bé la del president.
Article 45.- De l’administració dels fons i patrimoni de l’associació:
1. L’associació se sotmet a règim de pressupost i patrimoni propi, amb les limitacions legals que en tot moment siguin d’aplicació.
2. D’acord amb l’article 18.1. a dels presents Estatuts, la Junta Directiva tindrà la competència d’administrar el pressupost anual per assolir els fins propis de l’associació. En cas de situacions extraordinàries en que s’hagi de realitzar una despesa superior a la pressupostada, l’Assemblea General l’haurà d’aprovar.
Capítol XI. El règim disciplinari
Article 46.- Del règim disciplinari:
1. L'òrgan de govern pot sancionar les infraccions comeses pels socis.
2. Aquestes infraccions es poden qualificar de lleus, greus i molt greus, i les sancions corresponents poden anar des d'una amonestació fins a l’expulsió de l'associació, segons el que estableixi el reglament intern.
3. El procediment sancionador s'inicia d'ofici o bé com a conseqüència d'una denúncia o comunicació. En el termini de 10 dies hàbils, la Junta Directiva nomena un instructor, que tramita l'expedient sancionador i proposa la resolució en el termini de 15 dies hàbils, amb audiència prèvia pel termini de 10 dies hàbils del presumpte infractor. La resolució final, que ha de ser motivada i aprovada per dues terceres parts dels membres de la Junta Directiva, l'adopta aquest òrgan de govern també dins d'un període de 15 dies hàbils.
4. En els casos de sancions per faltes molt greus acordades per la Junta Directiva, les persones interessades poden sol·licitar la ratificació de la sanció davant la primera assemblea general que tingui lloc.
Capítol XII. La dissolució
Article 47.- De la convocatòria extraordinària de l’Assemblea General:
L'associació pot ser dissolta si ho acorda l'Assemblea General, convocada amb caràcter extraordinari expressament per a aquest fi.
Article 48.- Del procediment de dissolució:
1. Un cop acordada la dissolució, l'Assemblea General ha de prendre les mesures oportunes tant pel que fa a la destinació dels béns i drets de l'associació, com a la finalitat, l'extinció i la liquidació de qualsevol operació pendent.
2. L'Assemblea està facultada per elegir una comissió liquidadora sempre que ho cregui necessari.
3. Els membres de l'associació estan exempts de responsabilitat personal. La seva responsabilitat queda limitada a complir les obligacions que ells mateixos hagin contret voluntàriament.
4. El romanent net que resulti de la liquidació s'ha de lliurar directament a l'entitat pública o privada sense afany de lucre que, en l'àmbit territorial d'actuació de l'associació, hagi destacat més en la seva activitat a favor d'obres benèfiques.
5. Les funcions de liquidació i d'execució dels acords a què fan referència els apartats anteriors d'aquest mateix article, són competència de la Junta Directiva si l'Assemblea General no confereix aquesta missió a una comissió liquidadora especialment designada a aquest efecte.
Barcelona, 5 de maig de 2018